人事档案十大类具体分类?

人事档案包含十大类：个人基本信息、学历学位材料、职称评审表、职业资格证书、奖惩记录、党团材料、工资调整表、任免文件、培训经历、考核鉴定表。每类档案详细记录个人成长轨迹，比如学历材料从小学到大学完整呈现，奖惩记录表彰优秀或过失处理。

档案管理规范严格，个人基本信息需姓名身份证号准确无误，职称评审表体现专业能力晋升，工资调整表记录薪资变动次数。党团材料反映政治面貌，考核鉴定表总结年度表现。这些档案共同构成个人职业发展全貌，用人单位可快速了解背景。