定向委培在职什么意思?

定向委培在职是指员工保留原工作岗位，由单位出资委托学校培养专业技能，学习期间工资照发，毕业后需回原单位服务一定年限。这种模式结合了工作与学习，常见于医疗、教育等技术领域，员工既能积累工作经验，又能提升学历或证书。

委培协议会明确培养费用、服务期限和违约责任，单位承担学费，员工需完成学业并返回岗位。这种形式适合希望深造的在职人员，既能保证经济来源，又能获得专业提升，但需遵守约定，避免因离职产生纠纷。常见案例包括医院资助医生读研、企业送员工进修等。