劳资专员在项目上是什么级别?

劳资专员在项目上属于基层管理岗位，负责员工招聘、合同签订和薪资核算等工作。这个岗位直接对接项目团队，处理日常人事事务，确保人员配置合理。项目规模不同，职责范围也会有所调整，但核心是保障项目的人力资源需求。

在项目架构中，劳资专员向项目经理或人事主管汇报，协调解决员工问题。小型项目中可能身兼数职，大型项目则专注专项事务。这个岗位需要熟悉劳动法规，具备沟通能力，是项目平稳运行的重要支撑。