时间:01-20人气:16作者:几度枫红
就业转实习是指已经找到工作的人,暂时转为实习生身份,继续在原岗位工作。这种情况下,员工可能获得更灵活的工作时间或较低的薪资,同时保留未来的转正机会。很多企业会采用这种方式,帮助新人适应岗位,减少正式员工的招聘压力。
实习转就业则是实习生表现优秀后,直接转为正式员工。企业通过实习期考察员工的能力和态度,决定是否给予长期职位。这种方式对双方都有利,员工能提前了解公司文化,企业也能降低招聘风险。数据显示,不少企业每年会从实习生中选拔数十名正式员工。
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