销售第二个月会没有底薪吗?

销售第二个月是否没有底薪，取决于公司具体规定。有些公司设置试用期，前两个月可能只拿提成或低底薪。销售岗位的薪资结构差异大，有的公司第二个月开始拿全额底薪加提成。新人入职前务必问清楚薪资细节，避免后期纠纷。不同行业销售政策不同，有些公司会逐步调整薪资结构。

销售岗位的薪资变化受业绩影响。第二个月如果业绩达标，多数公司会正常发放底薪。部分公司采用阶梯式薪资，第二个月底薪可能比试用期高。新人需了解公司考核标准，完成目标才能拿到稳定收入。销售行业流动性大，薪资透明度很重要，入职前确认清楚保障机制。