工资占利润比多少合理?

工资占利润比多少合理?企业工资支出一般占总利润的20%到40%比较合适。制造业可能低些，服务业可能高些，具体要看行业特点和公司规模。有些科技公司工资占比能达到50%，传统行业可能只有30%。

工资占比过高会影响企业发展和资金储备，太低又难留住人才。中小企业工资占比30%左右较合理，大型企业可以控制在25%到35%之间。企业需平衡员工收入和企业利润，才能长期稳定发展。