时间:01-19人气:21作者:吥能握的手
综合计算工时制是指企业因生产特点需要,以周、月、季或年为周期综合计算工作时间的一种工时制度。员工的工作时长可以灵活安排,只要在周期内总时长不超过法定标准即可。比如制造业淡旺季交替明显,采用这种制度能更合理调配人力,避免旺季加班过多淡季闲置。
这种制度适用于特殊行业,如交通、旅游等。员工可能需要连续工作多天,之后集中休息。企业需报劳动部门批准才能实施,保障员工健康权益。实际操作中,企业会提前制定排班计划,确保员工平均每日工作不超过8小时,每周不超过40小时,同时保障休息休假权利。
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