教师正式聘用是什么意思?

教师正式聘用是指学校或教育机构与教师签订长期劳动合同，确立稳定的雇佣关系。教师需具备相应资质，承担教学任务，享受固定薪资和福利保障。这种聘用制度要求教师遵守学校规章制度，完成年度考核，确保教学质量持续达标。

正式聘用意味着教师成为单位正式员工，享有职业稳定性和发展空间。学校会提供专业培训机会，教师可通过晋升提升职称和待遇。聘用期间双方需履行合同义务，教师不得随意离职，学校也不能无故解聘，保障教育工作的连续性和专业性。