筹备期间工资计入什么费用?

筹备期间的工资计入管理费用。企业开业前的筹备阶段，员工工资属于日常运营开支，应归集为管理费用。这笔费用包括工资、社保等人工成本，直接计入当期损益。筹备期产生的工资是企业正常经营的一部分，需按实际发生金额记录。

管理费用是企业运营的重要支出项目。筹备阶段的所有人工成本，如工资、奖金、补贴等，都应纳入管理费用核算。企业需准确记录这些支出，确保财务报表真实反映筹备期的成本情况。