时间:01-18人气:14作者:尽余欢
奖金奖励属于企业会计中的“应付职工薪酬”科目,具体可细分为“工资总额”或“职工奖励基金”。企业发放奖金时需计入当期损益,如管理费用或销售费用。年终奖、绩效奖等均需依法代扣代缴个人所得税,确保账目合规。会计处理时需附完整审批流程,避免税务风险。
奖金发放直接影响企业利润分配,需在财务报表中明确列示。中小型企业常通过“营业外支出”核算专项奖金,而上市公司可能单独设立“激励基金”。企业需根据奖金性质选择合适的会计科目,同时保留发放记录备查,确保审计时账实相符。
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