大数据很难找工作吗?

大数据确实让找工作变得更难了。企业每天收到成千上万份简历，筛选起来非常耗时。很多岗位要求候选人掌握多种技能，比如数据分析、编程和机器学习。普通求职者很难在短时间内同时具备这些能力，竞争压力非常大。

不过，大数据也创造了新的就业机会。数据分析师、算法工程师等职位需求量持续增长，薪资水平也高于传统岗位。只要掌握核心技能，比如Python、SQL和数据可视化工具，就能在行业中找到立足之地。关键是要不断学习，跟上技术发展的步伐。