一级主管是什么级别?

一级主管是公司中层管理的起点，负责一个小团队或部门，直接管理基层员工。这个级别需要协调工作、分配任务，确保团队按时完成目标，通常有5到10人的管理范围。一级主管需要具备一定的专业能力和领导经验，既要懂业务又要带好队伍。

一级主管在组织架构中承上启下，既要执行上级的决策，又要指导下属的工作。这个职位往往需要3到5年的工作经验，薪资水平高于普通员工，但低于高层管理。一级主管的晋升路径通常是向部门经理或更高层级发展，是职业发展的重要阶梯。