招聘时无责是什么?

招聘时无责指的是求职者无需承担任何责任，只需展示自身能力即可。企业会提供培训和支持，帮助新人快速适应岗位。无责招聘强调企业主动承担培养责任，求职者压力较小。这种模式常见于销售、客服等岗位，入职后会有系统指导，确保新人顺利上手。求职者只需专注学习，无需担心初期业绩问题。

无责招聘能吸引更多人才加入，降低求职门槛。企业通过提供试用期保障，让新人安心工作。这种模式适合缺乏经验的求职者，也帮助企业扩大人才储备。无责招聘在互联网、教育等行业较为流行，入职后会有明确考核标准，但初期不会因业绩不达标而淘汰求职者。