时间:01-20人气:17作者:莫荏苒
佣金制是指通过完成销售任务或达成目标后,按一定比例获得报酬的薪酬方式。比如房产中介卖出房子、保险员签下保单,都能拿到提成收入。这种制度激励员工多劳多得,收入直接和业绩挂钩,干得越多赚得越多。销售员每月工资可能由底薪加佣金组成,完全没底薪的纯佣金制也存在,适合能力强的从业者。
佣金制在零售、外贸、金融等行业很常见,不同公司提成比例差异大。有的按销售额的5%计算,有的按利润的20%发放。业绩好的销售员月入过万很正常,业绩差的可能只拿微薄底薪。这种制度让企业灵活控制人力成本,员工也能通过努力获得更高收入,但收入稳定性较差,受市场波动影响明显。
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