工龄不用多久失效?

工龄不用多久失效，很多单位规定离职后工龄归零，重新入职得从头算。有的企业保留工龄最长不超过5年，超过期限自动清零。频繁跳槽的人容易失去累计工龄，影响福利待遇。工龄还与养老金挂钩，断缴后重新计算金额会减少。

工龄失效还影响职称评定和带薪年假，部分公司要求连续工作满3年才有资格。合同到期不续签也可能导致工龄中断，劳动者需提前了解公司政策。长期失业或灵活就业人员，工龄容易处于停滞状态，重新就业时需重新积累。