银行的hr是什么职位

银行的人力资源专员负责招聘、培训员工和管理薪资福利。这个职位需要筛选简历、组织面试，还要为新员工安排入职培训。银行HR每月处理几百份简历，每年招聘几十名新员工，同时负责员工考勤和绩效评估。人力资源专员还要协调各部门需求，确保岗位匹配合适的人才。

银行HR还负责员工关系和企业文化建设。这个职位组织团建活动、节日福利发放，处理员工投诉和劳动纠纷。银行HR每年策划多次员工培训，提升团队技能，同时维护员工档案和劳动合同。随着银行业务发展，HR岗位需求持续增长，每年新增数千个相关职位。