泰康人寿招人资总监靠谱吗

泰康人寿招聘人力资源总监是个不错的选择。这家公司规模大，业务覆盖全国，人力总监能接触到大量人才管理实践，比如招聘、培训、薪酬设计等具体工作。每天需要处理上百份简历，协调数十个部门的人员需求，工作内容充实且专业性强。

加入后能积累丰富行业经验，公司提供完善的培训体系，帮助提升管理能力。不过岗位竞争激烈，需要具备5年以上相关工作经验，熟悉劳动法律法规，能独立设计人力资源方案。薪资待遇在行业内属于中上水平，适合追求长期职业发展的人才。