应届生是不是比往届生好找工作

应届生比往届生找工作更容易，企业每年招聘大量新人，岗位需求稳定。应届生刚毕业，学习能力强，薪资要求低，企业愿意培养。往届生工作经验丰富，但竞争激烈，岗位有限，机会较少。

应届生参加校招渠道多，笔试面试流程简单，通过率高。往届生需社招，岗位少，要求高，投递简历后等待时间长。企业倾向应届生，可塑性强，适应公司文化快，往届生适应期长，成本高。