时间:01-20人气:10作者:兔兔哭暸
申万宏源校招进去没有编制,属于合同制员工。公司会根据岗位需求签订固定期限劳动合同,薪资待遇和福利体系参照市场化标准执行。校招新人需通过试用期考核,表现优秀者可续签合同,享受公司提供的职业发展通道和培训资源。
校招岗位涵盖投行、研究、资管等多个领域,招聘流程严格筛选优秀人才。入职后员工需遵守公司规章制度,完成既定工作目标。公司提供五险一金、企业年金等基础保障,具体福利因岗位级别而异。职业发展依赖个人能力和业绩表现,编制内外的晋升机制差异明显。
注意:本站部分文字内容、图片由网友投稿,如侵权请联系删除,联系邮箱:happy56812@qq.com