时间:01-19人气:20作者:死神一剑
业绩报酬是指根据工作成果或销售业绩来发放的奖金或提成。比如销售员卖出产品后拿到的提成,或者公司完成目标后给团队的奖励。这种报酬直接和业绩挂钩,干得多拿得多,能激励员工更努力工作。业绩报酬常见于销售、业务岗位,也适用于项目奖金或年终分红。
业绩报酬的计算方式多样,有的按销售额比例提成,有的按完成任务的阶梯式奖励。比如卖出一台手机提成50元,完成百万销售额奖1万元。这种模式让收入和付出成正比,员工更有动力。但业绩压力大时,也可能导致只追求短期目标。
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