教资面试的时候考什么?

教资面试主要考察教学能力、应变能力和综合素质。试讲环节需要展示课堂设计、互动技巧和板书能力，答辩环节会针对专业知识、教育热点提问。考生需准备10分钟试讲，回答3个左右问题，全程体现教师素养。

面试还注重仪表仪态和语言表达。穿着得体、语速适中、眼神交流都很重要。考生需熟悉教材，能设计教学目标，处理课堂突发情况。评分标准包括教学设计、实施效果、职业认知等，总分100分，60分及格。