平安不动产社招难进吗?

平安不动产社招门槛较高，竞争激烈。公司要求应聘者具备3年以上相关工作经验，熟悉金融或地产行业，部分岗位还需要持有专业证书。每年收到简历超万份，录取比例不到5%。面试通常包括笔试、多轮面试和背景调查，流程严格。

社招难度还体现在岗位稀缺性上。公司每年社招名额有限，核心岗位更倾向于内部推荐。薪资待遇虽优厚，但工作压力大，加班频繁。不少求职者因无法通过专业测试或背景调查被淘汰，成功入职者多为行业精英或名校背景人才。