沈阳国企子公司副总待遇怎么样?

沈阳国企子公司副总年薪普遍在30万到80万之间，具体数额取决于企业规模和行业。福利方面，五险一金足额缴纳，还额外补充商业医疗保险和年金。工作餐免费提供，通勤车接送，年度体检和节日福利也很齐全。部分企业还有住房补贴或家属医疗保障。

工作压力较大，每周加班超过40小时是常态。晋升机会有限，但稳定性和社会认可度高。沈阳生活成本较低，实际购买力较强。国企子公司副总的社会资源丰富，人脉网络广泛，职业发展路径清晰。退休后养老金待遇优厚，晚年生活有保障。