汕头华润燃气很难进吗?

汕头华润燃气招聘门槛较高，竞争激烈，每年报名人数超过千人次，录取比例低至几十人。岗位要求本科以上学历，相关专业背景优先，部分职位需要工作经验。面试环节严格，笔试和实操考核难度大，淘汰率高。公司规模大，福利待遇好，吸引大量优秀人才报名。

入职难度还体现在内部推荐机制，员工推荐成功率较高，外部人员机会较少。招聘流程透明，但筛选标准严格，学历、技能、面试表现缺一不可。新人需通过多轮考核，试用期淘汰率接近三成。公司注重稳定性，长期员工晋升机会多，但新人入行需付出更多努力。