美国基金托管人薪酬是按工资还是提成算?

时间:01-18人气:13作者:被自己萌翻

美国基金托管人薪酬主要按工资计算,部分职位会额外获得提成。工资部分固定发放,提成则与基金业绩挂钩,管理规模越大收益越高。托管人收入稳定,但提成能带来额外回报。

基金托管人薪酬结构因机构而异,大型公司工资较高,提成比例约千分之三至五。小型机构提成比例更高,但工资较低。托管人总收入包含基本工资和业绩奖金,具体数额取决于管理资金规模和个人能力。

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