控制数教师是不是一直底薪不变?

控制数教师的薪资并非一直不变，实际收入由基本工资、课时费、绩效奖金等部分组成。新手教师起薪较低，随着经验积累和职称提升，薪资会有明显增长。部分学校还会发放年终奖或项目津贴，整体收入浮动较大。

资深数教师通过带竞赛班、教研组长等岗位，月薪可达基本工资的2倍以上。不同地区、学校类型差异明显，重点中学教师薪资普遍高于普通学校。教师参与培训或发表论文，也能获得额外补贴，薪资体系灵活多样。