非常规用工是什么?

非常规用工是指非传统雇佣关系的灵活就业形式，比如兼职、临时工、项目制合作等。这类用工方式灵活多样，涵盖外卖骑手、网约车司机、自由设计师等职业，工作时间不固定，收入按单结算，适合追求自由的人群。企业通过非常规用工降低人力成本，个人也能快速适应市场需求，实现多渠道增收。

非常规用工与传统全职工作区别明显，没有固定劳动合同，社保福利需自行缴纳。近年来，随着平台经济发展，非常规用工规模迅速扩大，全国已有数千万从业者。这种模式既解决了企业短期用工需求，也为劳动者提供了更多就业选择，但稳定性不足的问题依然存在。