老板是领导者还是管理者?

老板既是领导者也是管理者。领导者负责制定方向，激发团队热情，比如设定公司愿景，鼓励员工创新。管理者则关注执行细节，确保任务按时完成，比如分配工作，监督进度。两者缺一不可，老板需要平衡战略眼光和日常管理。

老板需要同时具备领导和管理能力。领导者关注长期目标，带领团队突破困难；管理者注重效率，优化流程提升业绩。比如老板既要为团队指明方向，又要解决实际问题。优秀的老板能将两者结合，推动公司持续发展。