人事部主任一般是什么级别?

人事部主任属于中层管理岗位，级别相当于公司副经理或部门副职。这个职位负责招聘、培训、薪酬等事务，直接向总经理汇报。大型企业中，人事部主任可能分管多个区域，管理几十名员工；中小型企业则可能兼任其他行政工作。该级别需要5年以上相关经验，年薪一般在20万至40万之间。

人事部主任的级别因企业规模而异，国企可能是处级，外企属于总监级。这个岗位需要协调各部门需求，处理员工关系，制定人事制度。晋升路径通常向人力资源总监或副总经理发展，部分企业会轮岗到运营部门。小型企业的人事部主任可能直接管理整个公司的人事事务，权力较大但责任也更重。