面试官说基础薄弱是不是没戏了?

面试官说基础薄弱确实让人担心，但没戏倒不至于。基础差可以补，关键看学习态度和行动力。每天花2小时复习基础知识点，找3本经典教材系统学习，遇到问题及时请教同事或前辈。坚持3个月，基础就能有明显提升，面试官也会看到你的进步和决心。

基础薄弱不是致命伤，企业更看重潜力和稳定性。主动展示学习计划，比如每周完成1个小项目，记录学习心得。面试时诚恳承认不足，重点讲你如何弥补。很多新人基础都不强，但只要肯努力，半年内就能赶上老员工。机会永远留给有准备的人。