事业单位从哪年开始逢进必考?

事业单位逢进必考制度从2006年开始全面实施。2005年原人事部发布《事业单位公开招聘人员暂行规定》，明确要求事业单位新进人员实行公开招聘。2006年起各地陆续落实这一政策，逐步取消传统分配方式，统一采用考试选拔。此后考试制度不断完善，成为事业单位进人的主要途径。这一改革确保了招聘公平透明，提高了人员素质。

考试内容包括笔试和面试，笔试考公共基础知识、职业能力测试等科目，面试采用结构化、无领导小组讨论等形式。报考条件一般要求大专及以上学历，年龄限制在35岁以下以下。每年各地组织多次招聘，招录规模从几百人到上万人不等。考生需提前准备，竞争激烈但机会公平，吸引了大量社会人才参与。