会计五险一金是什么?

会计五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。企业必须为会计缴纳这六项费用，其中养老保险个人缴8%，公司缴20%；医疗保险个人缴2%，公司缴6%；失业保险个人缴0.5%，公司缴1.5%；工伤保险和生育保险由公司全额承担；公积金个人和公司各缴5%到12%。会计每月工资单上会清楚列出个人扣缴部分，公司会额外匹配缴纳相同金额。

五险一金是会计的重要福利保障，养老保险确保退休后每月领取养老金；医疗保险看病可报销大部分费用；失业保险失业时能领补助金；工伤保险工作受伤可获赔偿；生育保险生小孩有补贴；公积金可用于买房、租房或装修。会计离职时，养老保险可转移接续，公积金能全额取出，这些福利直接影响会计的生活质量和长远规划。