事业编有内部指标吗?

事业编确实存在内部指标，比如单位会提前规划招录人数和岗位要求。某些地区或部门会优先考虑本地户籍或应届毕业生，实际招录时名额可能已经内定。这些指标不对外公开，考生只能通过考试竞争剩余岗位。

内部指标的存在让部分人更容易进入体制内，但公开考试仍是主要途径。考生需要关注官方公告，提升自身竞争力，避免依赖非公开渠道。政策透明度逐步提高，未来这种现象会逐渐减少。