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农商行县域调动难度中等,主要看岗位需求和申请人资历。有些基层岗位空缺较多,调动相对容易,比如柜员或客户经理类职位。但热门岗位如信贷主管或部门经理,竞争激烈,需要3年以上相关工作经验。申请人还需通过内部考核,部分岗位要求持有从业资格证书。
调动频率每年约2-3次,集中在年初和年中。申请人可主动向人事部门提交申请,需提供近2年工作表现证明。异地调动需解决住宿问题,部分银行提供租房补贴。县域间调动手续简单,跨市调动则需额外审批流程。新人入职1年内一般不允许调动,特殊情况需部门负责人签字批准。
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