时间:01-20人气:16作者:若遇你
服务类企业的工资计入"应付职工薪酬"科目,属于负债类科目。企业每月计提工资时,借记"管理费用""销售费用"等科目,贷记"应付职工薪酬"。发放工资时,借记"应付职工薪酬",贷记"银行存款"或"库存现金"。该科目需按工资、奖金、津贴等明细核算,确保准确反映企业人工成本。
工资核算需考虑社保、公积金等附加费用,这些也通过"应付职工薪酬"科目处理。企业需按月计提并缴纳,借记"管理费用"等,贷记"应付职工薪酬"。年末需对工资费用进行结转,确保财务报表真实反映企业人工支出情况。
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