绩效考核和绩效考评有什么关联吗?

绩效考核和绩效考评紧密相关，前者是目标设定与结果评估的过程，后者是对员工表现的全面衡量。绩效考核包括制定计划、跟踪进度、反馈改进，绩效考评则涉及打分、评级、薪酬调整。两者结合能提升团队效率，比如某公司通过月度考核发现问题，季度考评优化流程，员工积极性提高30%。

绩效考评是绩效考核的延伸，考核侧重过程，考评侧重结果。考核中发现员工技能不足，考评时给予培训机会；考核显示团队协作差，考评时调整奖金分配。某企业每周考核项目进度，每月考评整体表现，项目按时完成率从50%提升到80%，客户满意度也大幅提高。