hr在公司属于什么档次?

人力资源部门在公司里属于核心支持部门，负责招聘、培训、薪酬和员工关系等工作。一个中型公司的人力资源团队通常有5到10人，大型公司可能超过20人。这个部门直接影响员工满意度和公司效率，但一般不直接产生利润。

人力资源总监在公司管理层中地位较高，通常向总经理汇报，参与重要决策。小型公司的人力资源可能由行政人员兼任，年薪在10万到30万之间。大型企业的人力资源总监年薪可达50万以上，属于公司中层以上管理岗位。