时间:01-19人气:10作者:陌然忆尘
总监属于高管。总监级别在公司层级中较高,负责重要部门或区域管理,直接参与战略决策。总监的薪资待遇、决策权限和责任范围明显高于普通管理层,具备高管特征。许多企业将总监视为高管序列,享受类似高管福利。
总监的晋升路径和职责定位也符合高管标准。总监需向董事会或最高管理层汇报,承担部门业绩指标,制定长期发展计划。总监职位数量有限,竞争激烈,要求具备丰富经验和综合能力,这些都是高管的典型特征。
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