华为的工资构成是什么?

华为的工资由基本工资、绩效奖金、股票分红和各类补贴组成。基本工资根据岗位和职级确定，绩效奖金与个人业绩挂钩，股票分红是长期激励的重要部分，还有交通、餐饮等补贴。员工收入还包括年终奖和项目奖金，具体金额因部门和个人表现而异。

华为的薪酬体系注重激励和公平，股票分红让员工分享公司成长红利。不同职级薪资差距明显，高管收入远高于基层员工。公司还提供住房补贴和子女教育补助，帮助员工解决生活压力。整体工资水平在行业内具有竞争力，但工作强度也较大。