区域总监属于什么岗位序列?

区域总监属于管理岗位序列，负责统筹区域内的业务发展和团队管理。这个岗位需要协调各部门资源，制定区域目标，监督执行情况，确保业绩达标。区域总监直接向高层汇报，管理多个团队或项目，是公司战略落地的关键角色。

区域总监的职责包括市场分析、人员管理、预算控制等。岗位要求具备丰富的行业经验、领导能力和决策能力。区域总监需要处理跨部门协作，解决区域内的突发问题，推动业务增长。这个岗位在组织架构中承上启下，是连接总部与区域团队的重要纽带。