背调流程是什么意思?

背调流程是指用人单位通过核实求职者背景信息，确保其提供资料真实可靠的过程。企业会联系证明人、查询学历工作经历，甚至调查信用记录。整个过程一般持续3到7天，结果直接影响录用决定。

背调内容包括身份、学历、工作表现、离职原因等细节。公司会要求授权后调取档案，或通过电话、邮件验证信息。求职者需提前准备证明人，避免因信息不符错失机会。背调流程严谨但公平，是职场诚信的重要保障。