超市绩效工资是什么意思?

超市绩效工资是根据员工的工作表现来发放的奖金。比如收银员每天完成的单量、理货员整理货架的效率、促销员销售产品的数量，都会影响工资高低。做得越好，拿到的钱越多，能激励员工更努力工作。

绩效工资还能帮助超市管理成本。超市会设定目标，员工达标后获得奖励，没达标则少拿钱。这样既能保证服务质量，又能控制开支。员工为了多赚钱，会更积极服务顾客，提升超市整体业绩。