时间:01-18人气:24作者:入云栖
培训费不算员工福利,属于公司对员工的投资。公司花钱培训员工是为了提升工作能力,员工学到的技能能帮公司创造更多价值。员工离职时不需要退还培训费,但有些公司会签服务期协议。培训费和带薪休假、节日礼品这些福利完全不同,福利是公司给员工的额外好处。
培训费是公司的人力成本支出,目的是让员工更好地完成工作。员工参加培训后工作效率提高,公司业务发展更快。福利则是公司主动给员工的奖励,比如生日礼物、旅游补贴这些。培训费和福利在财务记账时也分属不同科目,培训费记入管理费用,福利费记入应付职工薪酬。
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