绩效工资会影响教师的福利待遇吗?

绩效工资会让教师的收入多劳多得，表现好的老师能拿到更多奖金，比如教学成果突出、学生成绩优异的老师能额外获得几千元奖励。但绩效工资也会拉大教师间的收入差距，部分基础工资低的老师可能总收入反而减少，影响整体福利稳定性。

绩效工资制度下，学校会根据考核结果分配奖金，有的老师能多拿上万元，有的只能拿到基本工资。这种模式激励教师提升教学质量，但也让部分老师压力增大，担心考核不达标影响收入，长期可能影响工作积极性。