五星级酒店职位级别5级是什么?

五星级酒店职位级别5级是部门经理，负责管理整个部门的日常运营。这个职位需要协调员工、处理客户问题，确保服务质量达标。部门经理通常有5年以上工作经验，熟悉酒店各项流程，能独立制定工作计划。酒店常见的部门经理有前厅经理、餐饮经理、客房经理等。

级别5的经理直接向总监汇报，手下有10到20名员工。月薪在1万5到2万5之间，年终奖金相当于2个月工资。晋升路径是从主管到经理，再到总监。这个职位压力大，需要随时应对突发状况，比如客人投诉或设备故障。优秀经理能带动团队提升业绩，获得酒店额外奖励。