国庆休七天带薪资吗?

国庆休七天带薪资。国庆节属于法定节假日，放假期间工资照常发放。员工享受3天法定假日工资，另外4天调休期间也按正常薪资计算。不少企业会额外发放节日福利或补贴，具体金额因公司政策而异。法定假日加班需支付3倍工资，调休加班则按2倍计算。

不同企业薪资发放方式略有差异。有些公司提前发放整月工资，有些则按实际出勤天数计算。员工可通过劳动合同或公司规章制度确认具体安排。法定节假日薪资保障是国家劳动法的基本要求，企业必须严格执行。劳动者遇到薪资纠纷可向劳动监察部门投诉维权。