绩效工资和岗位工资是什么意思?

绩效工资是根据员工的工作表现发放的奖金，干得多拿得多，比如销售提成、项目奖金都属于这一类。岗位工资则是固定工资，由岗位级别决定，比如经理级每月固定8000元，普通员工5000元，不随业绩波动。

绩效工资能激励员工多干活，但收入不稳定；岗位工资收入稳定，但干多干少一个样。很多公司采用两者结合的方式，比如基本工资6000元加绩效奖金2000元，这样既有保障又能调动积极性。