面试八股文指的是什么?

面试八股文指的是面试中常见的问题和标准答案，这些问题多涉及基础知识和固定套路，比如自我介绍、项目经历、职业规划等。求职者需要提前背诵这些内容，以便在面试中流利回答，展现自己的准备充分。这类问题虽然能快速筛选候选人，但有时缺乏灵活性，难以体现真实能力。

面试八股文还包括技术类问题，比如编程题、算法题、数据库操作等，这些问题往往有标准解法。企业通过这些问题考察求职者的基本功和逻辑思维，但过于依赖模板化回答可能掩盖创新潜力。求职者需要在熟悉套路的同时，加入个人见解，才能脱颖而出。