中国人保员工是什么编制?

中国人保员工编制分正式工和劳务派遣两种。正式工是公司直接签订劳动合同的员工，享有五险一金和稳定薪资；劳务派遣员工由第三方公司派遣，工作内容相同但福利待遇可能不同。两种编制在晋升机会和职业发展上也有差异。

中国人保作为大型国企，编制名额有限，每年招聘竞争激烈。正式员工需通过笔试面试，劳务派遣岗位门槛较低但转正机会较少。员工编制还分总部、分公司和支公司不同层级，薪资福利和工作地点因编制类型和岗位级别而异。