中国联通一般都是正式员工吗?

中国联通的员工分为正式工和劳务派遣工两类。正式员工签订劳动合同，享有五险一金和稳定薪资；劳务派遣工多由第三方公司管理，薪资和福利相对较低。正式员工需通过校招或社招入职，而派遣工常由中介推荐，两者在职业发展上差距较大。

联通正式员工占比约七成，主要分布在管理和技术岗位。劳务派遣工多从事客服、维护等基础工作，流动性较高。近年来联通逐步优化用工结构，部分派遣工通过考核转为正式工，但整体比例仍以正式员工为主。